ブログ更新しました。http://t.co/CcbJpMy2

posted at 11:50:28

ブログ更新しました。http://t.co/qi5gFKMa

posted at 10:41:28

久しぶりにブログ更新しました。http://t.co/K37EoyxA

posted at 10:57:53

そっとなにかをすることを心がけるだけで、生活習慣にこれほど劇的な違いが現れるとは思ってもみませんでした。自動車の扉もそっと閉める。モノもそっと置く。そうすることで、余分な力を使わない生活ができますよ。

posted at 12:02:23

自分で「そっと」を心がけてみると、いろいろな発見がありました。例えば、そっと、動作をすると所作が柔らかくなると同時に、丁寧さが増してきます。さらに、動作への意識が高まるので、不注意がなくなるのですね。

posted at 12:00:33

【最近の習慣】そっと、ということを心がけるといいことに気がつきました。例えば、冷蔵庫の扉を閉める時に、そっと、閉めてみるといいでしょう。力を入れなくていいところに力を入れていた自分に気がつくはずです。

posted at 11:59:21

「もっと生徒のためにエネルギーを注ぎたい」って、それが正解です。／ NEWSポストセブン｜麻布校長　卒業式で国旗掲げることない、強制されたら辞める http://t.co/9MPQVNtK

posted at 14:43:01

カタカナか漢字かの違い（ではないと思う）。RT @YoshiokaAyano: パナソニック、シャープ、ソニーが赤字、日立製作所、三菱電機、東芝が黒字：大手電機の3社が黒字、3社が赤字――この違いは何なのか？ http://t.co/pdDBqsLI

posted at 15:13:01

@Uchimura_H そうですね。ぜひー！

posted at 15:12:25

そういえばタケノコをゆでるのってどうやるんだっけ？の会を、週末に牛込柳町の八百屋で開催します。お土産にタケノコもつく（要は習って即実践できる）イベント。参加希望者はこちらまで！→ http://t.co/57oKbWhG

posted at 13:02:48

残念です。NHKの会議室で内村さん吉田さんとお会いした時のことを思い出しました。RT @Uchimura_H: 「サラリーマンＮＥＯ」好きの方へ残念なお知らせです。薄々感じてるとは思いますが、レギュラー放送はシーズン６で終了しました。→ http://t.co/DKyJNrYu

posted at 13:00:21

月曜日な気分の水曜日。週末にまとめて休みってのもいいのですが、週の半ばに休んでリフレッシュする、そして、また頑張って働く、ってサイクルもありなのかもしれないと。身体を休めるという意味においてはですが。

posted at 13:37:35

これは見たいと思う。／『誰も知らない基地のこと』予告篇: http://t.co/7tkbIGMC @youtube

posted at 17:39:48

道幅いっぱいに広がって後ろのヒトを邪魔するのも、行列ができていても無視してマイルールで振舞うのも、年寄りばかりじゃないか。なんか妙な権利を持っていると勘違いしているとしか思えないなあ。どうしたもんかな。

posted at 12:34:52

時代はもう、ここまで、来た（笑） http://t.co/yVHxQZHR

posted at 10:45:13

美味い飯屋を知っているなんてイマドキ何の役にも立たないと考えていたが、誕生日のお祝いの席にあるお店を勧めた人から「美味しくて感激していたら店の人に受けた」というメールをもらって満更でもないなと思った。

posted at 10:10:42

いま、打ち合わせをしているわけですが、ウチの前のお寺で鎮魂の鐘がならされている。できることはなにかを考えると同時に、もっと別の大事なことにも思いを至らせる時期にあるのかなとも。この先の世の中のことを。

posted at 14:51:05

【就活2013】就活生に必要な能力は「自分を知る」こと。いくら熱い想いで夢を語ったとしても、そのための準備を怠らずしてきたのか、キチンと振り返るべき。何もしていない人の「これからやる」は信用できない。

posted at 11:43:15

【就活2013】面接などで思っていることが言葉にならない就活生は、まず「人の話に耳を傾ける練習」を。多くの人の「伝える言葉」を注意深く耳にすることで、自らの思いを伝える言葉も、だんだん増えていくはず。

posted at 11:41:38

【就活2013】就活生は「自分らしさを評価してい欲しい」と願うわりに「マイナス評価にならないですか」とも言う。企業の選択眼は「好みに合う・合わない」な部分が多いので、気にしないで自分らしさ全開がマル。

posted at 11:40:57

【就活2013】企業の採用担当者の間には「就活生に惚れさせて一人前」という言葉がある。採用担当者に惹かれて会社に入るのは、まんまと相手の策にはまっているとも言えるのです。それ、木を見て森を見ずですよ！

posted at 09:42:00

【就活2013】企業研究をするときに最も見ておきたいのは「その会社がどうやって儲けているのか」ということ。サイトなどでその説明ができていなくて、夢や希望を押し付けてくる企業は怪しいと思ったほうがいい。

posted at 09:40:10

【就活2013】企業研究の延長線上でいいので、志望している企業の属する業界に興味を持ちましょう。どんな企業があるのか、どんな力関係なのか、どんな未来展望なのか。皆さんの未来を垣間見る感じでシッカリと。

posted at 09:38:52

【就活2013】面接時に「自分の言葉で話ができている」就活生は一目置かれることが多いです。よくある「なんとか力が身についた」というフォーマットで話されると既視感がアリアリ。採用担当者は飽きてますので。

posted at 09:46:57

【就活2013】面接時に「敬語が使えなかったんです、だから落ちたんです」と凹んでいる就活生がいますが、当然そんなことで落とされたりしない。もっと別の理由をキチンと探すほうが、本当は建設的だと思います。

posted at 09:44:41

【就活2013】面接時に「もっと他の話はないですか？」と聞かれても就活生は落ち込む必要はない。それは「いまの話だけでは判断できないのでもう少し聞かせて」という誘い水だから。ダメならそもそも聞かれない。

posted at 09:42:36

【就活2013】就活の企業選びで大切なことの一つに「その企業から内定が出たら就活が終われるか」があります。そうじゃない企業の選考ばかり受けて就活をズルズル続けてしまう不幸に陥らないために十分注意して。

posted at 10:09:07

【就活2013】採用担当者の多くは「人好きで世話好き」です。積極的に交流を持っておくと、いろいろと役に立つはず。そのためには、まず「アクションは即」を忘れないこと。メールはすぐ送る、そして即返信する。

posted at 10:06:54

【就活2013】自分自身に嘘はつけないし、モラル的な問題もありと、面接で「第一志望ですと言えない」就活生がいますが、だとしたら、どうして「そもそもその企業の選考を受けたのか」を、よく考える必要がある。

posted at 10:05:41

【就活2013・手前味噌】エントリーシート・面接のオキテ（リクナビ2013・ログインが必要！）ということで、これは私が書いています。→ http://t.co/opWrSj6q

posted at 11:34:21

【就活2013・読んでおくとためになる】雇用の現状／季刊版2012年冬号（リクルートワークス研究所）新卒採用という観点だけでなく、世の中全体の雇用について就活生が知っておいて損はないでしょう。→ http://t.co/7NCUZ2r3

posted at 11:29:39

【就活2013・読んでおくとためになる】新卒採用問題に対する意見（経済同友会）「新卒一括採用が学業に及ぼす弊害を減少させるためには、やはり採用スケジュールの変更が不可欠であるとの結論に」一読しておくといいでしょう。→ http://t.co/GBzmbsu2

posted at 11:27:32

【就活2013】面接担当者が必ずしも「話を聞くプロであるとは限らない」ので、質問の意図がわかりにくいことが、意外によくあります。その際は、わからないまま答えるのではなくて、相手に意図を確認しましょう。

posted at 10:42:00

【就活2013】普通の社員が面接を行う場合がありますが、見るポイントは「一緒に働けるかどうか」という相性。そう考えると、会社で働くということは、誰かに仲間として迎え入れられるということでもあるのです。

posted at 10:38:30

【就活2013】面接官は好き嫌いで判断してはならないのですが、それでも人間。好き嫌いで判断してしまうことも少なくない。とても残念なことですが相性があると割りきり、就活生には開き直って欲しいと思います。

posted at 10:35:34

【就活2013】男子就活生に多いのが寝ぐせヘアのままの人。個性を出したいのかと思ったら、ネクタイは判で押したようにみんなレジメンタル。第一印象をもっと大事にしたほうがいい。自分らしさで差をつけてみて。

posted at 16:16:49

【就活2013】カップルでセミナーに参加している就活生を見ましたが、ベタベタとしているのは印象が悪いですね、正直。本人の能力とは関係ないのですが、マイナス評価になる懸念もゼロじゃないことをお忘れなく。

posted at 16:13:30

【就活2013】リクルートスーツを着ているからといって安心しないでおこう。身なりはとても重要。靴や鞄も「他の人と同じだし大丈夫」と思わないこと。だらしない就活生は意外に少なくなく、その印象は悪いです。

posted at 16:12:04

【就活2013】説明会で就活生が見るべきポイントは「本業について十分説明しているか」です。働きやすさとか社風などの雰囲気だけを説明している会社に「惚れ込んでしまって」後悔する社会人一年生は多いのです。

posted at 09:02:59

【就活2013】説明会参加時に志望動機を書かせる企業に「それを知るために参加してるんだ！」と憤る就活生は多い。その時点での動機を書いておけばいい。ただ、説明会参加前に簡単な企業研究はしておくべきです。

posted at 08:59:54

【就活2013】説明会で「最後に質問する内容が思いつかない」と悩む就活生は多い。質問をしたからといって、採用担当者に好印象を与えるわけではありません。ただ本当に聞くべきことはないのかは考えてみるべき。

posted at 08:57:16

【就活2013】エントリーシートで最も注意することは、内容でもてにをはでもなく「期日までに提出すること」です。まず出さないことには、永久に選考には進めませんから。なにはともあれ出すことに専念してみて。

posted at 10:54:43

【就活2013】この時期「セミナーに出てお腹いっぱい」になってしまう就活生が多いので要注意。まだ選考のプロセスにもいないのに忙しい気分から「なにかやった気」になってしまうのです。そして疲れてしまうと。

posted at 10:52:54

【就活2013】インフルエンザで選考に行けなくなった場合、採用担当者に連絡をし選考日時の変更を依頼しましょう。変更後の選考に、お金はかかりますが診断書を持っていくと、キチンとした印象を与えられるかも。

posted at 10:51:27

【就活2013】面接で最も注意したいことは、ゆっくりと話をすることです。相手の呼吸に合わせるのではなく、あくまでマイペースを崩さないこと。空気が読めないヤツというくらいで大丈夫。焦ると慌てますからね。

posted at 10:33:51

【就活2013】自分の軸なるものを大事にすると、どの企業も同じ志望動機になってしまうという就活生は、選んだ企業とそうでない企業との「差」を考えてみて。その差の中に「本当の志望動機」が見つかるはずです。

posted at 10:32:27

【就活2013】斜に構えて行動したがる就活生が多いのですがもったいないです。本当に世の中を憂いているならともかく、ごく普通の人は「まあ、世の中の流れに乗っておいてやるかね」くらいの感じがベストですよ。

posted at 10:29:24

【就活2013・読んでおくとためになる】地域イニシアティブの時代とその発想（日本総研）地方で働くということ、を視野に入れた時に、ここに書かれていることはとても興味深く、知っておくべきことが多い。とても面白い。→ http://t.co/R6oK7rhm

posted at 10:51:22

【就活2013・読んでおくとためになる】2011-2013 年度の内外景気見通し（株式会社三菱総合研究所）ここでは「復興需要が徐々に表面化し、日本経済は回復基調を辿る」と見ている。→ http://t.co/60nuS2SL

posted at 10:47:58

【就活2013・読んでおくとためになる】2012・2013 年度経済見通し（ニッセイ基礎研究所）このレポートでは「貿易赤字がこのまま定着すると いうだけでなく、高水準を維持してきた経常収支も近いうちに赤字に転落」と。→ http://t.co/PmslV6SU

posted at 10:46:31

【就活2013・読んでおくとためになる】2011~2013年度日本経済見通し（第一生命経済研究所）このレポートでは「2012年後半に景気は踊り場脱却」と見ている。就活生は、これから働く場所についてもっと関心をもっておくこと。→ http://t.co/ucwSh0gc

posted at 10:45:04

【就活2013・読んでおくとためになる】2012年のソーシャル・イシュー（大和総研ホールディングス）これから社会に出るということを自覚したうえで、こういうイシューに関心を払うと就活がより面白くなる。→ http://t.co/4HenIKEd

posted at 10:43:00

【就活2013】志望動機が浮かばなくて困っています、どうすれば良いですか？と就活生に質問されることが多いのですが、そういう企業を受けるべきなのかを考え直しましょう。働くイメージがないということなので。

posted at 09:36:46

【就活2013】採用担当者から「第一志望ですか？」と質問されて答えに困る、どう答えれば良いですか？と就活生に頻繁に質問されますが当然「第一志望です！」と力強く答えておきましょう。志望群ですではなくて。

posted at 09:35:14

【就活2013】志望動機、エントリーシートと面接で話すことは同じでも良いのですか？とよく聞かれますが、同じで大丈夫です。ただ、一言一句同じである必要も、当然ありません。これ笑い話でもありません（汗）。

posted at 09:32:53