Law & Technology85号に、高木浩光先生登場。
コインハイブ事件に関する論考です。
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2019年09月23日(月)6 tweetssource
宇賀先生の「個人情報保護法制」を本屋で少しだけみてきた。
宇賀先生としては、個人情報保護法の目的は、改正前も後も、個人情報の利活用と個人の権利利益の保護みたい。
宇賀克也「個人情報保護法制」 https://www.amazon.co.jp/dp/4641227748/ref=cm_sw_r_tw_apa_i_zmjHDbQBHZPQT…
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ひろみつ先生のお話の、日本で個人情報保護法の条文上はっきりと明示されていない「コンピュータによる個人データの自動処理を防ぐ」という趣旨・目的、言われてみると園部逸夫など『個人情報保護法の解説 第二次改訂版』51頁などにさりげなく書かれてるみたい。
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Hiromitsu Takagi@HiromitsuTakagi
時代の先取りというより、1996年のILO「労働者の個人データ保護に関する行動指針」を受けたものだったと思われ。ILOの行動指針は1995年のEUデータ保護指令を真似ているもよう。そして自動処理による決定関係は1970年代にデータ保護の議論が始まった当初からの問題意識だった。
https://twitter.com/so6287/status/1174745145951932416…
posted at 14:45:21
しかし厚労省サイトの説明によると、その後の個人情報保護法制定に伴い、上の厚労省の行動指針は効力を失い、その後、職安法５条の４（個人情報保護）について細目を規定してる厚労省指針通達（平成11年第141号）がとってかわったみたい。平成11年通達はPC等による自動処理をカットしてる。
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retweeted at 13:58:53
リクナビ事件に関連して、厚労省の通達「労働者の個人情報保護に関する行動指針」（平成12年）は、「使用者は、原則として、個人情報のコンピュータ等による自動処理又はビデオ等によるモニタリングの結果のみに基づいて労働者に対する評価・雇用上の決定を行ってはならない。」と時代を先取りしてる。
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2019年09月22日(日)3 tweetssource
Hiromitsu Takagi@HiromitsuTakagi
ハア？個人名？まだ朝日は業者のマーケに聞いてるの？
https://www.asahi.com/articles/ASM9F6V3LM9FPTFC02M.html…
「シマンテック…マーケティング部長は「GPSの情報はビッグデータとしてアプリの精度向上などに活用されることはあっても、個人名が分かる状態で第三者に渡ることはないだろう。企業にとって個人名に価値はないからだ…」
posted at 23:30:38
【記事を配信しました】
スマホのＧＰＳを常時オンにしていて、リスクはないのでしょうか？ そんな取材リクエストを受け、ニュース４Ｕが記事にしました！
ＧＰＳ常時オンで大丈夫？ グーグル、アップルの答えは：朝日新聞デジタル https://www.asahi.com/articles/ASM9F6V3LM9FPTFC02M.html… #ニュース４Ｕ
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retweeted at 23:26:13
ＧＰＳ常時オンで大丈夫？ グーグル、アップルの答えは http://www.asahi.com/articles/ASM9F6V3LM9FPTFC02M.html?ref=tw_asahi…
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2019年09月21日(土)17 tweetssource
これ本当に絶対的に変だと思うんだけれども、法学部出てるとか経済学部出てるとか商学部出てる人の方が違法行為に積極的で、ただ仕事量が大変になると途端に何故か違法性解釈が無茶苦茶防衛的になったり、それの狭間で何故エンジニアが疲弊せなあかんねんって何時も思う。 https://twitter.com/HiromitsuTakagi/status/1174189458633179138…
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retweeted at 23:40:04
Facebookが個人情報侵害の疑いでアプリ数万本との接続を凍結 https://tcrn.ch/30ByRqg
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retweeted at 22:14:42
#エンジニアの倫理 とは？
https://twitter.com/HiromitsuTakagi/status/1174189458633179138… https://twitter.com/dmdmdome/status/1157310994386833408…
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retweeted at 04:41:22
ご存じない方も多いかもしれませんが、転職サイトに登録した自社の人間を教えてくれるサービスがある転職サイトもございます。 https://twitter.com/HiromitsuTakagi/status/1174137802297987073…
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retweeted at 04:40:13
こういう態度だから、その年度の就活が終わったら自社ポイントサイトにユーザーを移行とか平気で出来るんだろうな。あれは本当に頭にきたので綺麗に退会してやった。(なお就職活動にはクソも役に立たなかった。丸々エントリー損。) https://twitter.com/HiromitsuTakagi/status/1174137802297987073…
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retweeted at 04:38:42
新卒就活で最初ボコボコ落ちまくって総合商社のSPI通ったあたりからガンガン選考進んだのってリクルートのせいだったりするんすかね https://twitter.com/hiromitsutakagi/status/1174137802297987073…
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retweeted at 04:38:39
まじかよ
1次面接担当の末端だけど、コンプラうるさいからって個人情報の取り扱いガチガチやぞ
まさか上流がそんなにガバガバだったとは。
#リクナビ
#人材屋
https://diamond.jp/articles/-/215038…
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retweeted at 04:37:57
「エンジニアの発言権が強いから踏みとどまっている」って凄いよな。工学系の人間は大学で工学倫理・科学倫理を学ぶのに、所謂ビジネス職の人間になる人は倫理を学ぶ機会はないのだろうか。 https://diamond.jp/articles/-/215038?page=3…
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retweeted at 04:37:55
良い記事。カリフォルニアでプライバシ保護法CCPAが成立。テック企業は皆、恐怖に引き攣っている。そうあるべきだ。あのまとまとまりのないIT業界が全体で一致団結して今、新しくCCPAに優先される、そして弱い、連邦法でのプライバシ保護法成立を目指して動き出した。 https://twitter.com/TechCrunch/status/1174716275416870912…
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retweeted at 04:37:08
齊藤貴義＠技術書典7お54C『スクレイピング・ハッキング・ラ@miraihack
技術書典の新刊『スクレイピング・ハッキング・ラボ』と『ポータブル・ハッキング・ラボ』について記事を書きました。不正指令電磁的記録問題に関しても少し言及しています。 / “技術書典ではてなや増田をスクレイピングする薄い本を出します - はてな村定点観測所” https://htn.to/283Btki7KF
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retweeted at 04:36:58
タイトル、「ダウンロード違法化しなかった」という方が正確なような。
「海賊版の個人的なダウンロードは合法」とする著作権法改正案がスイスで可決 - GIGAZINE
https://gigazine.net/news/20190920-swiss-copyright-law-downloading-legal/…
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retweeted at 04:36:22
「海賊版の個人的なダウンロードは合法」とする著作権法改正案がスイスで可決
https://gigaz.in/2Ay677C
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retweeted at 04:36:20
三上俊輔 Shunsuke Mikami@mikamika8375
完全に求人媒体にも関わらず、全求協基準も無視、ビジネスSNSという立て付けで、求人募集及び職業紹介類似行為を、求人票必要事項ほぼ無視した状態でサービス継続している。個人情報界隈の皆さんはリクナビ叩くのも良いが、この「そもそも、ん？？？」な事案がHR産業の闇の一つと気が付いてほしい。
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retweeted at 04:22:44
三上俊輔 Shunsuke Mikami@mikamika8375
この求人媒体＝職業紹介＝職安法管轄というのはリクナビにはそれほどインパクトはない事案であろう。マイナビ、Typeなどの古い媒体はエントリー時に一枚個人情報提供の受諾頁を挟む処理でよい。一番インパクト大きいのはwantedly、何と今まで報酬基準を含む就労条件記載不可というレギュレーション。
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retweeted at 04:22:00
三上俊輔 Shunsuke Mikami@mikamika8375
リクルート事件は正直本件とはほとんど関係ないだろう。従来の紙媒体時代は一方的な求人の情報提供だったので、職業紹介に該当しなかった。但し、求人媒体がネット化して双方向コミュニケーション、応募選考管理までワンストップになった。その間、行政不作為が続いた。https://diamond.jp/articles/-/215312…
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retweeted at 04:21:38
三上俊輔 Shunsuke Mikami@mikamika8375
リクナビというか求人募集媒体が職業紹介に該当するのか？該当しないのか？は既に指針出てるんだよね。情報提供なのか職業紹介なのか、線引きどうするの？議論は大昔から存在する。従来の情報提供は一方的な広告、ネット化して双方向で実態が職業紹介同様に推移している。
https://www.mhlw.go.jp/www2/topics/seido/anteikyoku/minkan/…
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retweeted at 04:21:19
潮騒のマサ・安倍と枝野を倒す道しるべ@siosainomasa
この「個人情報の売買」について。
派遣会社なども日常茶飯事に行っている。
ある企業に対して、違法ではないかと問い合わせしたところ、法律には違反しないと強気で返答したことが記憶に残っている。
リクナビ内定辞退率問題で厚労省激怒、「データ購入企業」にも鉄拳 http://a.msn.com/01/ja-jp/AAHy3wf?ocid=st…
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2019年09月20日(金)88 tweetssource
Hiromitsu Takagi@HiromitsuTakagi
えー？そこで行き詰まってるの？大丈夫？
https://diamond.jp/articles/-/215312…
「購入企業は業務委託契約を結んでおり、購入企業が名簿など個人情報を渡した場合でも…データ分析を外注しただけ」（厚労省幹部）という扱いになる。厚労省が購入企業の法律違反を追及することは極めて難しい。厚労省の旗色は悪い」
posted at 23:21:25
neon himorogi / aysugi@himorogi8
「実は、この問題の根っこはリクルート事件にある。」
そこまで根深い問題だったとは。
リクナビ内定辞退率問題で厚労省激怒、「データ購入企業」にも鉄拳 | Close-Up Enterprise | ダイヤモンド・オンライン https://diamond.jp/articles/-/215312…
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retweeted at 23:16:32
厚労省は怒るなら職業安定法見直しなよ。 / “リクナビ内定辞退率問題で厚労省激怒、「データ購入企業」にも鉄拳 | Close-Up Enterprise | ダイヤモンド・オンライン” https://htn.to/38CkZZzd6b
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retweeted at 23:06:27
リクナビの件、データを購入した企業のうち一部しか企業名が公表されていませんが、他の企業もいずれ公表されるのでしょうかね。
このまま名乗り出ずに有耶無耶な形で収束するというのは、逃げ得を許してしまう点で好ましくないのではないでしょうか。
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retweeted at 22:03:19
【厚労省激怒〜購入企業へも鉄拳】
厚生労働省が、
怒り狂っている。
就職情報サイト「リクナビ」を運営する
リクルートキャリアが就活学生の
内定辞退率予測データを大企業に
販売していた問題についてだ。
厚労省の怒りの矛先は
リクルートのみならず
購入した企業へ！
https://diamond.jp/articles/-/215312…
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retweeted at 22:03:05
リクナビ問題は、技術革新と労働者保護を両立することの難しさを露呈しています。
https://buff.ly/2QkDLZ1
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retweeted at 22:02:56
Hiromitsu Takagi@HiromitsuTakagi
こんなフレームワークで対策になるのかねえ？ セキュリティ事故は何が避けられるべきか自明だが、data protectionの何たるかをわかってない企業がこんなので自らのダメっぷりを判断できるの？
https://tech.nikkeibp.co.jp/atcl/nxt/column/18/00001/02900/…
posted at 20:51:25
「リクナビ問題」二の舞防げ、プライバシー保護に効く米政府策定のフレームワークに注目 https://tech.nikkeibp.co.jp/atcl/nxt/column/18/00001/02900/?n_cid=nbpnxt_twcm…
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retweeted at 20:38:52
@keno1977 ガラケーの派生みたいなアプリだしリニューアルしないのかしら
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retweeted at 20:19:45
@keno1977 パスワードの設定可能桁数を拡張したため既存のパスワードでログインできなくなったユーザーが発生した話 https://www.appps.jp/305994/
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retweeted at 20:19:27
レイクタウンやってみたら草だった https://pic.twitter.com/Q32hmCxN9m
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retweeted at 20:19:10
@milliorca 『高輪ゲートウェイ開業に伴う大型アップデート』
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retweeted at 20:18:59
こんなんウケるやろww
高輪ゲートウェイ対応アプデするんかこのアプリww https://pic.twitter.com/4M6QMQHC2g
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retweeted at 20:18:54
個人情報利用目的の「(18)その他当社の利用規約等で定める目的のため」のフリーハンド感とか、グループ内で共有する情報範囲の広範さとか、かなりヤバい感じ。
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retweeted at 20:15:35
DMMモバイルが楽天モバイルに吸収されたら、プライバシーポリシーがめっちゃ香ばしい感じになったので高木浩光先生 @HiromitsuTakagi にチクりたい。
https://mobile.rakuten.co.jp/support/brand_integration/dmm/pdf/privacy_policy.pdf…
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retweeted at 20:15:21
セブン、「7iD」のパスワード再設定した人に“おわびクーポン”配布 おにぎり・パンなど1品無料に
https://www.itmedia.co.jp/news/articles/1909/19/news104.html…
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retweeted at 20:11:05
セブン、「7iD」パスワード再設定で無料クーポン。11月30日まで https://www.watch.impress.co.jp/docs/news/1208330.html… https://pic.twitter.com/AUEwX4lbX7
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retweeted at 20:10:40
セブンアンドアイ。
勝手にアカウントロックかけられて、パスワードうまく再設定できなくて問い合わせたけど明確な返答はなく、もう知らんてほっといたら｢パスワード再設定してくれたらクーポンあげる！｣ってメール来て頭来てる。神経を逆撫でするのが上手すぎる。ほんま何から何までコイツらは…。 https://pic.twitter.com/CZrbTrdLnK
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retweeted at 20:09:21
７ｉＤのパスワード再設定でクーポン進呈というメール来たけど、100円200円分のはした金だと、再設定の時間の方が高くつくから、退会したい。メール送るな
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retweeted at 20:08:13
北関東民まろさん！ナイセン団?@kisekino_kachi_
（;´-`）.｡oO（セブンペイの影響で⇒７ｉＤのパスワード再設定の手間賃としてクーポン進呈ってメール来たけどセブンイレブンで税抜き182円以下のおにぎりとかパンとか揚げ物とかカフェとか無料で交換できるようだけど・・・ショボすぎだろ・・・。）
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retweeted at 20:07:35
７ｉＤのパスワード再設定でクーポン進呈とあるけど、再設定したいけど、再設定できないの
セブンは馬鹿だろ
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retweeted at 20:07:28
7iDのパスワード再設定でクーポン進呈ってメールきたけど、再設定できないって散々問い合わせメール送ってるのにそっちはスルーしてこんなメール送ってくる神経がよーわからん。
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retweeted at 20:07:14
パスワード再設定でクーポン進呈は斬新w https://pic.twitter.com/4rOT8cK0df
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retweeted at 20:07:02
『７ｉＤのパスワード再設定でクーポン進呈』というメールが来てた
呆れ返って利用やめた人が多いのだろう
すくなくともわたくしは辞めた（と言ってももとものほとんど使っていなかったが） https://pic.twitter.com/a8MdtLJM9h
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retweeted at 20:06:59
「７ｉＤのパスワード再設定でクーポン進呈」て、なんかもう凄いな…
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retweeted at 20:06:52
『７ｉＤのパスワード再設定でクーポン進呈』
子供か！！ｗ
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retweeted at 20:06:50
7iDのパスワード再設定でクーポン進呈！とかメール来たけど俺は騙されんぞ…！！舐めるな！！ https://pic.twitter.com/jxnJM3HWpO
Retweeted by Hiromitsu Takagi
retweeted at 20:06:46
7&iからパスワード再設定でクーポン進呈！とか来てるけどこちとらパスワード再設定ができなくて問い合わせ送ったら一ヶ月後に穴が開くほど見たQ&Aページ一覧だけ送られてきてもうやる気ないんですよね…
Retweeted by Hiromitsu Takagi
retweeted at 20:05:21
7/30-11/30までパスワードを再設定していただいたお客様には、セブン‐イレブンのお買い物でご利用いただける「各種商品いずれか一品無料クーポン」をメールにて進呈させていただきます。
対象
7/30日13時までに７ｉＤ会員に登録し、7/30から11/30までに、
「パスワード再設定」をしていただいた方
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retweeted at 20:05:08
#すずひろの日常
🉐お得情報🉐
セブンアプリ、パスワード再設定のお詫びで、クーポン貰えるみたいです☺️
再設定した日によって、クーポン配信日が違うようです💡私は9/24頃でした🍀
詳細ご確認ください🎶
クーポン進呈のお知らせ｜セブン＆アイのオムニ７ https://www.omni7.jp/general/static/omni7pass?intpr=omni7_topz_omni7pass… https://pic.twitter.com/iv21ZMa7eD
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retweeted at 20:04:57
Hiromitsu Takagi@HiromitsuTakagi
訂正：Twitterでいわゆる「全角」スペース使うエンジニアのおとこのひとって……
Retweeted by Hiromitsu Takagi
retweeted at 19:58:32
それを『全角』と呼ぶことがすでにだめ。
“@HiromitsuTakagi: Twitterで全角スペース使うエンジニアのおとこのひとって……”
Retweeted by Hiromitsu Takagi
retweeted at 19:58:31
Hiromitsu Takagi@HiromitsuTakagi
iOSの全角スペース化がmacOSとの統一性だというのなら、macOS 10.15で「スマート全角スペース」とやらのオフ機能は搭載してくれるんだろうな。
posted at 19:57:31
未だにこんな、半角カナと全角スペースにまみれたサイトがあるとは思わなかった https://pic.twitter.com/GRcmYYSMOp
Retweeted by Hiromitsu Takagi
retweeted at 19:50:28
iOS13に上げてスペースが全角になった方へ‼️
こうすれば半角になります。
「設定→一般→キーボード→スマート全角スペース」をOFFにして
#iOS13
#半角スペース
#全角スペース https://pic.twitter.com/JQXRSpc1fV
Retweeted by Hiromitsu Takagi
retweeted at 19:38:22
iOS 13ではローマ字とかなキーボードのスペースが全角になる「スマート全角スペース」機能が追加され、この機能をOFFにすることで半角スペースが入力可能に。 https://applech2.com/archives/20190920-ios-13-romanization-of-japanese-keyboard-smart-fullwidth-space.html… https://pic.twitter.com/RWqPAErbyh
Retweeted by Hiromitsu Takagi
retweeted at 19:38:11
iOS 13、日本語テンキーで全角スペース入るようになってしまって死ぬほどしんどかった。スマートとは https://pic.twitter.com/OawiQT4DPl
Retweeted by Hiromitsu Takagi
retweeted at 19:38:05
Kosuke Ogawa☔アルエンジニア☔宮崎@koogawa
iOS 13 にしたらスペースが全角になって嫌〜！って人は、設定〉一般〉キーボードから「スマート全角スペース」をオフにするんだ！！
i https://pic.twitter.com/lTy7l3tQ5J
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retweeted at 19:37:58
@ iOS13を入れて日本語キーボードから半角入力ができなくなった皆さん
「設定→一般→キーボード→スマート全角スペース」をOFFにして https://pic.twitter.com/qC74Sa0JrX
Retweeted by Hiromitsu Takagi
retweeted at 19:37:44
iOS 13はデフォルトでスペースが全角になってしまうという超うんこ仕様。インストール後、この一番下のSmart Full-Width SpaceスイッチをOFFにすること。日本語でも多分同じ場所にあるはず。 https://pic.twitter.com/VsLdMFZTAz
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retweeted at 19:37:04
イギリスの「ガチャ規制」の行方｜山本一郎（やまもといちろう）｜note（ノート） #ガチャ #e-sports #ソシャゲ #ゲーム業界 https://note.mu/kirik/n/necac41c3e7fc… https://note.mu/kirik/n/necac41c3e7fc…
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retweeted at 19:35:55
「漫画村の後継サイト」とされる「星のロミ」がアメリカで提訴されました。
「星のロミ」は、9万3000冊以上の漫画や小説を無断掲載し、月間アクセス数を3000万台にまで拡大させたとされています。
http://huffp.st/fDfmjzM
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retweeted at 19:34:38
『星のロミ』、ニューヨークで訴えられる | P2Pとかその辺のお話R
https://p2ptk.org/copyright/2783
集英社、角川、講談社、小学館の4社が海賊版マンガサイト『星のロミ』をニューヨーク連邦地裁に提訴した。すでに各所で報じられているけれど、大元のTFの記事を翻訳。
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retweeted at 19:34:28
ブロッキングの恐ろしさは、インターネットの脆弱性を利用した（あるいは侵襲的な）手法であるがゆえに、セキュリティ／プライバシー保護の強化を阻むというところにもある。そして無自覚にそれが正当化される。
Retweeted by Hiromitsu Takagi
retweeted at 19:33:54
DNS暗号化はプライバシーギャップの克服にきわめて有効……なのになぜ反対の声が上がっているのか？
https://p2ptk.org/privacy/2794
DoHはともかく、名前解決をMozilla（とCloudflare）だけにゆだねてしまうのは確かに（現状よりは遥かにマシとはいえ）リスクはある。
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retweeted at 19:33:49
@YamayaT 【補遺】「中国スゴイ！」と持ち上げられた無人コンビニ、バブル崩壊でただの箱に
流行らなかった理由は、お客さんが買いたがらなかったから #中国 #無人コンビニ #バブル崩壊 https://bunshun.jp/articles/-/14102?utm_source=twitter.com&utm_medium=social&utm_campaign=socialLink…
ベンチャー精神まで否定しないし、日本でも失敗例も有るし。まあ、冷静に見ましょう。
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retweeted at 19:33:29
あまり知られてないだろうけど、日本で報じるところは報じた、百度の自動運転のバス、ポシャったのよ https://twitter.com/YamayaT/status/1160378562689425409…
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retweeted at 19:33:17
中国スゴイ！ベースで、無人コンビニやら自動運転バスやらを利用したレポートがあって、その後が報じられないのがよくないと、お客様と話してて気づかされる。それを見たくて中国に行こうとしてるんだが、後でつぶれたとか書いてないから中国全土の都市にはあるだろうと勘違いする。
Retweeted by Hiromitsu Takagi
retweeted at 19:33:14
アニメ「こうしす！」公式@目指せセキュリティ向上@kosys_pr
約2年間かけて作ったアニメです。サイバーセキュリティ、情報セキュリティの向上に寄与できればと思っています。次につなげるため、よろしければ視聴、拡散いただければ幸いです！
こうしす！ #3.2「セキュリティに完璧を求めるのは間違っているだろうか (Part2/4)」 https://nico.ms/so35639148?ref=twitter…
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retweeted at 19:30:11
京姫鉄道合同会社@クラウドファンディング実施中@kyoki_railway
現在、こうしす！EEクラウドファンディング実施中。
創業記念硬券コース残り41個です！
https://camp-fire.jp/projects/view/178668… https://pic.twitter.com/TLwaHmk9nc
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retweeted at 19:30:05
京姫鉄道合同会社@クラウドファンディング実施中@kyoki_railway
終了まであと44日！現時点で26名様から合計175579円のご支援を頂きました。ありがとうございます！
IT・セキュリティ系コメディ「こうしす！EE」始動クラウドファンディングを実施中です。ぜひご支援いただければ幸いです。
物語の力でIT・セキュリティをもっと面白く！
https://camp-fire.jp/projects/view/178668…
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retweeted at 19:30:01
【セキュリティ啓発4コマ漫画：こうしす！】最後のコマのアカネちゃんの表情ったら！！！（編）～アカネちゃん、JVNに謝辞が載る https://www.atmarkit.co.jp/ait/articles/1909/19/news005.html…
Retweeted by Hiromitsu Takagi
retweeted at 19:29:49
スコアの方がリスクが下がるって、何のリスクについて言ってるのかさっぱりわからないな。
元々の発端となった内定辞退率というスコアを見ても、あらゆる方向でリスクが上がってるようにしか見えないけど。
Retweeted by Hiromitsu Takagi
retweeted at 14:18:01
依頼はリクナビ問題前、取材はリクナビ報道直後でした。テーマは信用スコアなのでヤフーを念頭に情報銀行も参照しつつ話しました。利用者の立場に立つと、購買履歴等の生データを企業に提供するよりは「流行敏感度・高」等の統計データの方が必要最低限で漏洩時の被害も少さいのではという趣旨でした https://twitter.com/hiromitsutakagi/status/1174715310768705539…
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retweeted at 14:17:08
Hiromitsu Takagi@HiromitsuTakagi
「過去に匿名アカウントが実名アカウントを失脚させた事例があるなら知りたい」と言っていた人、アカウントごと消滅しとる。
posted at 12:23:17
三上俊輔 Shunsuke Mikami@mikamika8375
リクナビの件は、DMPから個人情報保護、職安法他にどんどん延焼していっており、これが派遣法の事前面接不可まで進むと面白い。恐らくリクナビ焼いている界隈も全部延焼して、全員法律違反だったなという展開になり、アカデミアや法律事務所はどういうコメントだすんだろか。
Retweeted by Hiromitsu Takagi
retweeted at 04:04:45
三上俊輔 Shunsuke Mikami@mikamika8375
最後にHR商売からリクルートを排除するご意見には異論を唱えたい。最もマシな人間の比率が高く、DMPでも、個人情報保護でも、話しが通じる相手です。
09年の政権交代で何が起こったのか？を思い返すとわかりやすいが、最悪だと思って排除したら、更に暗黒が訪れた…という帰結にならなければ良いが。
Retweeted by Hiromitsu Takagi
retweeted at 04:03:49
三上俊輔 Shunsuke Mikami@mikamika8375
個人情報の取り扱いについては、リクルートのように高度な利活用の倫理観から、そもそもなんで応募していない人材のレジュメ提出しているの？というあり得ない世界まで混在していますが、アンダーの足切りは何等かの手段で実現することが産業全体の発展につながると考えています。
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retweeted at 04:03:43
三上俊輔 Shunsuke Mikami@mikamika8375
リクナビ問題については、論点はいくつかあるが、人材ビジネス全体に波及することは良いことだと考えています。人材産業が基幹産業として発展するためには、どうしても乗り越えていかなければいけない課題の一つがビジネスモラルです。
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retweeted at 04:02:22
リクナビの件を望ましくない統計応用の事例として仏文翻訳依頼をしたところ、翻訳の先生から「フランスではそもそも就職活動で複数併願で応募することはありえないし、内定辞退もありえないので、なんのことか意味がまったく通じない恐れが高い」とのアドバイスをいただき、いろいろ考えさせられました
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retweeted at 03:59:21
Hiromitsu Takagi@HiromitsuTakagi
ほほう
https://cdp-japan.jp/news/20190919_2085…
「出席議員からは…個人情報保護委員会が「事務手続き等の不備」と説明することに違和感があるといった指摘…これに対し…委員会は…「事務手続き等の不備」としたことには、「調査中である」と説明を修正し調査結果が出たあとにあらためて報告することとなりました」
posted at 03:58:42
リクナビ問題などについて政府からヒアリング 厚生労働部会 http://dlvr.it/RDS44Q https://pic.twitter.com/61RVxedrPD
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retweeted at 03:54:12
リクナビの件で、「中国みたいに明示的にスコアつければ良いのに」って意見を見てクラクラした。
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retweeted at 03:48:25
日本，リクナビの件で思ったが。
暗示的に数字(内定辞退数等)でゴニョゴニョするくらいなら中国みたいに明示的にスコアつければ良いのに
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retweeted at 03:45:00
非公開
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非公開
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公開拒否
retweeted at xx:xx:xx
「この人」が分かったら個人情報だよ。
そんなことも分からん人が個人情報を握ってたら怖いわ。 https://twitter.com/xbee/status/1174247395632328706…
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retweeted at 03:18:50
難儀？まともな企業はそんなこと言わないよ。
わからないなら個人情報に触れるのを辞めた方が良い。 https://twitter.com/xbee/status/1174247395632328706…
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retweeted at 03:18:09
「この会社にいる人は転職しそう」なら兎も角、「この人」とか特定しちゃってたらアウトですよ。虚偽でも本当でもゴミ情報でも個人情報。 https://twitter.com/xbee/status/1174247395632328706…
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retweeted at 03:18:07
問題が不適切。「マツモトキヨシ」は個人情報でしょうか？ https://twitter.com/xbee/status/1174265087743397895…
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retweeted at 03:17:35
「この人は」って言ってる時点で個人情報でしょう…。 https://twitter.com/xbee/status/1174247395632328706…
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retweeted at 03:17:15
リクナビ問題の何が問題か解らない人が人材を扱う会社の正に担当者だったりするし、業界震撼みたいなタイトルの記事出るってことはそういうこと語っている業界人が居る訳で、「こいつら、本質は奴隷商人なんだなぁ。」としか思えません。
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retweeted at 01:43:47
k_saku No Hate!!@chabo902923941
いままさに息子は就活中。持病もあるので、そういう情報は大丈夫だろうか？ https://twitter.com/hiromitsutakagi/status/1174137802297987073…
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retweeted at 01:43:22
中途の転職でもR社を使ってる会社に在籍してる場合転職にR社を使うと会社にバレるっての暗黙の了解だと思ってたけどそうでもないのか
Rに限らず同じ会社は使わない方がいい https://twitter.com/HiromitsuTakagi/status/1174137802297987073…
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retweeted at 01:42:33
最近急成長している某社は代表電話に「登録者の情報知りたくないですか？ら」って営業電話かけてきたな、しかもかなりしつこく。 https://twitter.com/hiromitsutakagi/status/1174137802297987073…
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retweeted at 01:40:41
以前いたリクルートキャリアのエージェント（中途部門）では、カスタマー（個人顧客）の選考情報を企業に提供するのは、ご本人にメリットがあるときのみ。ご本人にかならずメリットとデメリットを説明のうえ意向を確認してから行うことが厳守されていましたが。業界の慣行がかわったのか、特殊な例か。 https://twitter.com/hiromitsutakagi/status/1174137802297987073…
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retweeted at 01:39:46
流石に求職者の許可もなく、併願状況伝えない。「御社の社員がこの会社受けてます」or 「うちに登録しました」なんてことは言語道断。
そんなことあるの？？
この記事の内容は少し極端な気がしたのですが、いかがでしょう。
https://news.yahoo.co.jp/byline/yamamotoichiro/20190919-00143308/…
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retweeted at 01:13:45
集めた個人に関する情報の目的外利用が横行する人材紹介業界の百鬼夜行(山本一郎) - Y!ニュース #リクナビ #転職 #目的外利用 https://news.yahoo.co.jp/byline/yamamotoichiro/20190919-00143308/…
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retweeted at 01:06:26
Hiromitsu Takagi@HiromitsuTakagi
おっ、釈明が。これって、リクナビの自称「中の人」が言っていたことと同じ発想よね。生データ（閲覧履歴）渡したわけじゃないんだ（統計データなんだ）とね。で？っていう。そんな比較して何の意味があるの？この話題の流れで。
https://twitter.com/mshouji/status/1174619039877873664…
posted at 01:02:09
@so6287 個人情報ではなくなるから安全、という意味の発言ではないです。購買履歴の生データを扱うよりも「ある時点での傾向」として扱う方がリスクは小さいという趣旨でした。スコアは個人情報です。
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retweeted at 00:58:44
Hiromitsu Takagi@HiromitsuTakagi
そういえば、ドコモ地図ナビからのゼンリンデータコムの件はどうなったんだろう？これに含まれるのかしら？
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO49928430Y9A910C1X30000/…
「NTTドコモは12月から…見直す。外部企業への情報提供…「位置情報」など提供したくない情報の種類や提供相手の範囲などを自由に変更できるようにする方針だ。」
posted at 00:52:15
Hiromitsu Takagi@HiromitsuTakagi
記事には「例えば、ヤフーは自社のネット通販でベビー用品を買った利用者が、傘下の旅行予約サイトを訪れた場合に「子どもと泊まれる宿」をお薦めすることなどを想定」とある。グループ会社に限るなら、共同利用モデルでやればいいんじゃないの？という気もするが、グループ会社に限る話なのかどうか。
posted at 00:49:41
Hiromitsu Takagi@HiromitsuTakagi
この記事の表が象徴するように、とかく日本ではこの類の話が個人データの第三者提供をしようとする話になっているが、GAFA（facebookのCA事案はともかく）はそういう提供をせず自分で活用してる。ヤフーもドコモも、丸投げで金にする構想ばかりなんだろうかね。
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO49928430Y9A910C1X30000/… https://pic.twitter.com/IhbQRXiGbE
posted at 00:41:07
Hiromitsu Takagi@HiromitsuTakagi
「苦渋」というのはどういうことなんだろう？
https://twitter.com/ryo_tpi/status/1174444021818609664…
posted at 00:14:33
RYO®︎ | Third Place Inc. | コミュ@ryo_tpi
苦渋の決断だと思うけど、当然の判断だとも言える。もはやデフォルト設定がどうなってるかは本当に企業のモラルが問われるところ。
悪質な場合は、簡単な確認すら無い。最終的には自分で設定しなおして、個人情報を自分で守る時代。今回のYahooさんの決断、応援したい。
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO49928430Y9A910C1X30000/…
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retweeted at 00:14:18
個人情報の同意取得を厳格にする動きが広がっています。ヤフーは利用者がデータの外部提供に同意しない状態を初期設定にします。サイトの閲覧履歴やネット通販の購買情報が対象です。https://s.nikkei.com/30rQ0mk
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retweeted at 00:13:57
Hiromitsu Takagi@HiromitsuTakagi
はあ？なんですか？このコメントは。
https://www.asahi.com/articles/ASM945F8TM94ULBJ00C.html…
「庄司昌彦教授…は「近年は個人情報の漏洩（ろうえい）が問題になっている。企業は顧客の情報をそのまま管理するより、数値として抽象化され、利用状況で変動しうる信用スコアを扱う方が漏洩時のリスクを下げられる」と解説する。」
posted at 00:01:44
