@samsara2584 といっても（環境に恵まれなかったと）泣き言を言っている人も、だめだろうなと思いますけど。
posted at 13:19:03
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2020年12月01日(火)14 tweetssource
@samsara2584 批判があるとすれば、教育投資や環境でかさ上げされているのに、自分の力で入ったと勘違いしている人に対してですかね。
posted at 13:14:31
@samsara2584 敵視なんてしてませんよ（批判は京大にも当たりますしね）。
ただ、大学受験が（小学生からの）目標の人は、研究者としてダメだろうなと思います。益川先生のように、（研究のための）手段でないとね。
事実かどうか知りませんが↓のようなブログもありますし。
http://blog.livedoor.jp/kazu_fujisawa/archives/51655722.html…
posted at 13:09:11
今使っている通称を戸籍上の名前に格上げするだけならいいのだけど、その先に、家族の崩壊／解体まで狙っている人達がいるから、どういう制度にするかを検討することは大事だよね。 https://twitter.com/Sankei_news/status/1333381372740661248…
posted at 08:18:06
@4tuOgGntZYy2FhK テレビアニメでしか見てないので、それはまだ知らないのです（笑）。
posted at 08:11:27
既に生じているが「誰もが知るもの」と整合しない変化を見つける。これらがもたらす機会に乗じる。
（今日ドラ⑥）
posted at 08:09:09
我々は、明らかに、大きな変化の入口にいた。１０年後、１９５０年代の半ばまでには、人は自信をもって、経済の新たな中心として「知識社会」や「知識作業」について話し、新たな優勢な労働力として「知識労働者」を話すことができた。
（今日ドラ⑤）
posted at 08:09:09
これらの考えは、私を質問に導いた。「これは、期待、価値、社会構造、雇用等にどのような影響を与えるか？」この質問が訊ねられると（私は１９４０年代の終わりに初めて訊ねた）、人類の歴史で初めて、知識が生産的なリソースとして社会で地位を得たことが明らかになった。
（今日ドラ④）
posted at 08:09:09
単純な例は鍵となるリソースとしての知識の出現である。何かが起こっていることを私に知らせた出来事は第二次大戦後の米国の復員兵援護法の可決であった。この法律は、全ての退役軍人に国の費用負担で大学に通う権利を与えた。それは、全く先例のない進展であった。
（今日ドラ③）
posted at 08:09:08
最後に、
この変化が関係し意味があるなら、それはいかなる機会を提供するか？
（今日ドラ②）
posted at 08:09:08
社会生態学者の仕事：
第１に、以下の質問をすることで社会や共同体を見ることである。
「誰もが知るもの」と整合しない、いかなる変化が生じたか？
「パラダイム変化」は何か？
これが変化であって一時的な流行でないことの証拠はあるか？
（今日ドラ①）
posted at 08:09:08
If this change is relevant and meaningful, what opportunities does it offer?
posted at 08:09:08
なんで
容疑者Xの献身
がトレンドに入っているのだろう。
あれはすごい小説だった。
posted at 07:44:56
@samsara2584 益川先生は大学に入ると水を得た魚のように数学物理の研究したと書かれていましたけど、東大に入って、専門の研究をするでなく、クイズ番組の客寄せパンダになっている東大生を見たら・・・・以下略（笑）。
posted at 07:26:31
2020年11月30日(月)30 tweetssource
雇止めにつき、雇用継続に対する合理的期待が高い⇒労契法１９条２号該当性を肯定するとともに、雇止めについての客観的合理的理由を否定した事例 http://kmasafu.moe-nifty.com/blog/2020/11/post-62ad64.html… 自分用判例まとめ。
posted at 21:49:54
死刑宣告の殺人被告事件での損害賠償命令（肯定） http://kmasafu.moe-nifty.com/blog/2020/11/post-aa94ef.html… 自分用判例まとめ。
posted at 21:35:02
@samsara2584 離婚してシンママになるわけですが、男性のせいというわけではありません。離婚事由はケースバイケースです。
posted at 20:54:21
@samsara2584 シンママは「社会の不要物」なんて言ってませんし、思ったこともありませんよ。
そもそも、ホームレス女性も「社会の不要物」ではありません。
posted at 20:52:54
@samsara2584 専業主婦が好きというわけではないですよ。女性の生き方の価値観の多様性を認めるべきという意見です。
posted at 20:51:05
@samsara2584 親戚が東大だと東大と縁があるってことになるのですか？
親戚なんて関係ないでしょう。
心配されなくても、私も東大に縁はありません（笑）。
posted at 20:50:15
@samsara2584 益川先生と山中先生を出した時点で、学歴を重視していないってわかりませんでした？
東大合格が人生の頂点にならないように、お前らは環境に恵まれただけだから天狗になるなって言ってやるのも大人の務めだと思いますよ。
posted at 20:49:02
仮に、私が反対するＣＭがでてきても、やめろとは言わないけどね。
そこが、フェミとの違い。
posted at 18:50:30
どんな人種にも、素晴らしい人もいれば、カスもいる。
大事なのは「個人」。
posted at 18:41:20
米国のように、親子の絆（親が子を育てる権利と子が親に育てられる権利）が憲法上の権利と認められたら、全てが変わるはずなのだけど・・・。
具体的な制度論も大事だけど、大本は憲法論。
posted at 18:36:02
うといからよく分からないのだけど、共同親権（内部）でもめているのか・・・。
posted at 18:36:02
意見が違っても、中身があればいいのだけど・・・。
posted at 17:54:58
水の呼吸１１の型で、中身のないストーカーフェミをブロックした（笑）。
posted at 17:53:29
このCMはいいと思う。
私は「個人」を応援している。 https://twitter.com/nikejapan/status/1332519583882862595…
posted at 17:01:09
@samsara2584 私は、浪人した時に駿台に行って、共通一次が１６０点以上あがって、京大に入ったのですね。
だから、東大や京大に行っている奴は、環境に恵まれていると思っています（笑）。
posted at 12:51:30
@samsara2584 でも、その理Ⅲからノーベル賞が１人もでないし、どうも偏差値に対応する研究成果がでていそうにない。
つまり（環境による）嵩上げで入っているということです。
山中先生は神戸大学ですしね。
posted at 12:47:34
@samsara2584 天才型といえば、名古屋大学に進まれた益川先生。
私の履歴書で、数学物理しか興味がないので、それだけやって合格したと書かれていました。たしか、大学院の入試も語学０点だけど、入れてもらったとか。
posted at 12:42:45
@samsara2584 削除された書き込みへのレスですが、
環境は大事ですよ。
理Ⅲはほぼ１００％中受組。つまり、中受する環境になければ、不可能ということです。
特に東大は、受験科目が多いので、天才型はダメでしょうね。
一芸に秀でるのが天才ですが、それでは東大は受かりません（笑）。
posted at 12:37:32
@samsara2584 そうですね。
何が幸せかは本人が決めることですしね。
佐藤ママさんにとっては、偏差値最高峰が大事だったのでしょう。並みの医学部では、今のお仕事（中受塾の顧問や教育アドバイザー？）はありませんから・・・。
posted at 12:21:33
@samsara2584 そんな強制をする人は少ないと思いますけど、働き女性はそういう男性を選ばないことが大切ですね。
posted at 12:14:59
@XkNtsAmnnvTQlZJ （私は）理由も書いてますから、反論がおありでしたら、理由を示してどうぞ。
なんでしたら、弁護士さんを連れてきて反論してもらってもいいですよ（笑）。
posted at 12:10:01
弁護士でも、（ストレスで）心を病んでいる人も結構いると思う。
posted at 10:34:06
既婚女性で、専業主婦と共働きで、幸福度調査をすれば、前者の方が高いという結果になると思うけどなあ。
フェミは仕事に幻想をいだいているけど、「労働」って、給料をもらうために提供する負担だしね。
posted at 10:19:09
@samsara2584 女性の生き方も多様性があるわけで、専業主婦で家事・子育てに専念する生き方もあれば、それを一切せずにキャリアを目指す生き方もある。
自分と違う生き方を否定することなく、それぞれの生き方に応じて、工夫することだと思います。
posted at 10:09:09
@samsara2584 うちの教育方針とは違いますけど、（佐藤ママさんが）子育てに注力しないと、あの結果はでなかったでしょうね。
posted at 10:05:07
フラットな組織を作る。情報処理（その構造、中身、方向付け）を使い、組織を機敏で有効にする。
（今日ドラ④）
posted at 10:03:41
４０年前、我々は管理職の人々のパフォーマンスレビューに「昇進への準備があるか？」という質問を入れた。今、その質問を「より大きな、より要求の厳しい挑戦と（既存の仕事への）新たな責任の追加への準備があるか？」という質問に代える必要がある。
（今日ドラ③）
posted at 10:03:41
第２の方法は、昇進の代わりに職務拡大をすること。若いマネジャー等に満足と達成を与える唯一の方法は、優れたパフォーマンスへ報いとして、昇進ではなく、異なる割当への水平的移動を用いながら、仕事を、より大きく、より挑戦的、より要求の厳しい、より自治的なものにすること。
（今日ドラ②）
posted at 10:03:40
今がミドルマネジメントのウェイトコントロールをする時である。
１つの方法は自然減である。退職、死亡、辞職によって空位になれば、それを自動的に埋めない。６から８か月空いたままにして、様子を見る。後任が必要だという圧倒的な声がでなければ、それをなくす。
（今日ドラ①）
posted at 10:03:40
Start middle-management weight control.
posted at 10:03:40
2020年11月29日(日)32 tweetssource
@samsara2584 社長が入れ替わっても会社は（何もなかったように）存続しますが、
家族の健康が壊れたり、子供が道を踏み外すことになれば、取り返しがつきません。
そういう意味で、家事や子育てには、代替性がなく、仕事より価値が高いと思っています。
posted at 23:17:26
@samsara2584 家事や子育ては、職業ではありませんけどね。
私の中では、そんなものより、もっと価値のあるものだと思っています。
労働法が前提とするように「仕事＝金をかせぐための負担」ですからね。
posted at 23:11:59
@samsara2584 そうですか？
男性が働き、女性が専業主婦の家庭もありますけど、その家庭で男性が恵まれていますか？
佐藤ママさんのところは、子育てに専念して子ども４人を理Ⅲに入れ、その後教育アドバイザーとして活躍されてますけど、ご主人の方が恵まれていますか？
posted at 23:07:32
@samsara2584 一口に男性、女性といっても、いろいろなわけで、本来は、厳しさは「個人」レベルの問題なのですね。
おっしゃるような女性差別は急速に改善されています。で、気になるのは、専業主婦という生き方自体が批判されることです。私は、多様な生き方を認めないということに警笛を鳴らしています。
posted at 23:01:34
@samsara2584 一昔前では、教育投資において、男女格差があったことは否定しません。その後、その面の男女格差が縮小するとと、女性も（かつては男性のみがさらされていた）社会の厳しさにさらされることになった。その１つが、エリート女性の過労死の例ですね。
posted at 22:30:00
@samsara2584 子供４人（１人は娘さん）を理Ⅲに入れた佐藤ママさんのところが有名ですが、今の時代、息子に東大に行ける環境を与える家庭は、娘にも同じような環境を与えると思いますよ。
posted at 20:14:03
@samsara2584 一昔前は、そういう意味での男女較差がありましたが、今はそういう風潮は薄れましたから（性差に対する意識も含めた）家庭環境による較差ですね。
例えば、教育環境的には、中受が許される女子は、それが許されない男子より優遇されているといえますが、後者は男子の多数派です。
posted at 20:09:49
@samsara2584 女子でも、小学生の時から中学受験塾に通って勉強ができる環境の子もいれば、男子でも、そういう機会が与えられない子もいるわけで、それは男女差ではなく、家庭環境による教育環境の差ですね。
posted at 15:31:42
会社の決定に対する大衆の反応を理解する。会社への大衆の態度を理解し評価する。会社は大衆の意によって存在することを認める。
（今日ドラ④）
posted at 11:52:09
エグゼクティブの意思決定の有効性は、その事業の問題の理解だけでなく、その問題に対する大衆の態度の理解に基づく。このように、広報のプログラムは本部と部門のエグゼクティブに大衆の態度と信念の知識と、その背後にある理由の理解を与えるためのものである。
（今日ドラ③）
posted at 11:52:09
大会社の決定は、労働者、消費者、市民としての大衆に影響する。大衆は、会社が行う動きに、（意識的にせよ無意識にせよ）反応する。この反応に、会社の意思決定の有効性は依拠する（これは、会社が社会に生きることの言替えである）。
（今日ドラ②）
posted at 11:52:09
大衆にとって「広報」は宣伝を意味する。しかし、会社の美徳や達成の宣伝より、会社の問題を大衆に知らせることに重みを置くべきである。これは、大衆にその問題を広めるにはまず大衆の問題を理解しなくてはならないという理解に導く。
（今日ドラ①）
posted at 11:52:08
"Public Relations" has acquired a connotation of ballyhoo, propaganda, and whitewashing.
posted at 11:52:08
それを、法的手段によらずに、力によって（適法な）表現行為を止めさせようとするのは、反社と同じ。
posted at 10:53:04
企業にも個人にも表現の自由があり、それが適法なものである限り、守られるべきというのが、価値観の多様性を認める憲法の理念。
もちろん、表現への批評は許されるが、（法的手段によらずに、力によって）表現を止めさせることを認めることは（適法な）表現の自由への侵害を認めることなのだよね。
posted at 10:46:38
@rocketboys7 「評価の問題」ですから、これ以上は、このやりとりを見ている人に判断してもらえばいいと思います。
あなたとは平行線なので、これ以上は時間の無駄ですから。
posted at 10:37:24
@rocketboys7 主催者は、そういう危険があると判断したのですよ。
反社も襲うぞなんていわず「お気をつけてお帰りなさい」といいますよ。
それが、卑劣で狡猾なところです。
posted at 10:35:59
@rocketboys7 たとえば中止になったふともも展でも、
「適法な表現行為⇒裁判所に差止めを求めても通らない⇒フェミによる電凸＆脅迫行為⇒来場者や関係者の危険というリスクをとれない主催者は中止」
これは、適法な表現の自由とはいいません。
裁判所にいって通らないことを実力行使で通す、反社と同じです。
posted at 10:34:14
@rocketboys7 主催者は、来場者や関係者に危害が加えられるかもしれないという「リスク」はとれませんからね。
そして、フェミのクレームで、多くの女性が用意して送った写真の展示がつぶされました。
posted at 10:30:57
@rocketboys7 広告批判はいいですよ。
でも、フェミがやってるのは、電凸での脅迫行為でやめさせてるじゃないですか。
そういえば、（フェミの電凸で中止になった）ふともも展とかも、来場者の安全確保を考えてやめざるを得なかったのでしょう。
posted at 10:27:42
@rocketboys7 その女性表象の広告も適法なのですよ。
障害があるというフェミの主観的な判断で、袋叩きでつぶして女性モデル達の仕事を奪わず、文句があるなら、裁判所に差止めでも求めてください。
法的手段によらずに、実力行使で、相手の適法行為に干渉することが、まさに反社です。
posted at 10:22:59
@rocketboys7 「炎上してるのは大体が大企業意」は味がないですね。
力のある者が力のない者の適法な表現行為をやめさせることを認めてはいけないのです。
弱い者の表現の自由を否定することは（価値観の多様性を尊重する）憲法の理念に反します。いやなものは見なければいいので、それを止めさせるのはＮＧです。
posted at 10:09:33
@rocketboys7 その広告について、「私は嫌い」でその企業の商品を買わないのはいいのですけど、気に入らないから「やめろ」はＮＧ。
他人の適法な行動を止めさせる立場にはありません。
posted at 09:50:43
@rocketboys7 私は、そういうものも支持しませんよ。
相手がだれであれ、匿名（＝責任を負わない）での誹謗中傷は卑怯だと思います。
posted at 09:41:55
@rocketboys7 弱い企業や個人はつぶされる（＝取り下げる）のですよ。
そして、最終的に被害をうけるのは、さらに弱い下請けや個人事業者。
末端の人達（そこには多くの女性もいる）は１００％泣き寝入りです。
posted at 09:38:50
フェミのやり方って、ネットで素性を隠して（＝匿名）で（ポリコレ）棒で袋叩きにすることだけど、それは世間では卑怯者という。
炭治郎とは対極の人たち（笑）。
posted at 09:35:35
フェミがやっているけど、全く法的に問題のない表現行為に対して、（法的手段をとらずに）匿名で袋叩きにして潰すなんて「文句言いいながら立ち向かう」のではなく、やっていることは反社と同じ。
posted at 08:50:05
ネットで匿名で安全なところから人を叩くって、強くなるどころか、ただの卑怯者やん（笑）。 https://twitter.com/odd_eye_owl/status/1331902078705299456…
posted at 08:42:21
そういえば、匿名の弁護士さんにもいたな。
「共同親権派にＤＶの人が含まれる⇒共同親権派
＝ＤＶ擁護派」と全体を真っ黒に塗って叩く、ヘイト同じ理屈の人が（笑）。
posted at 07:43:21
この人、匿名の上、自分の書き込みにはコメントできない設定にしているのか（笑）。
私は（性犯罪の）犯人でもないのに「男の中に性犯罪者がいる⇒男である以上関係ない人間でも叩いていい」って、やってることヘイトと同じやん。 https://twitter.com/killingme4444/status/1332718843995717636…
posted at 07:29:45
@rocketboys7 そうそう、番組に出ていた芸能人が、ネットで非難抽象をあびて自殺したこともありましたね。
やっていた人達は匿名で、被害者は泣き寝入りで、やった連中はおとがめなしです。
ＳＮＳは、気に入らない意見や表現行為を潰すのはもちろん、人を死に追いやる力まで、一般人に与えてしまったのです。
posted at 07:19:03
@rocketboys7 そうですよ。
私は、実名でしていますけど、あなたも、ご自分の意見に責任をもてるなら、お名前と仕事を明らかにされたらいかがでしょう？
posted at 00:02:03
