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海法 紀光@nk12

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6,197日(2007/04/12より)
ツイート数
57,265(9.2件/日)

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2022年02月28日(月)1 tweetsource

2022年02月27日(日)1 tweetsource

2022年02月26日(土)2 tweetssource

2月26日

@naofumi_takase

高瀬奈緒文 永遠神剣シリーズ@naofumi_takase

【お知らせ】SWORD'S/永遠神剣公式Ci-enページを仮オープンいたしました。
コンテンツ拡充はこれからとなりますが、新作ゲームを作るための支援プランとクラウドファンディングプラットフォームとなります。
ぜひフォローだけでもよろしくお願いいたします!!

#永遠神剣

ci-en.net/creator/11851

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2月26日

@WANPOWANWAN

森川ジョージ@WANPOWANWAN

漫画家残酷物語はよく聞くけど、それと同じ割合で編集者残酷物語も聞くんだよね。
若い頃から大金を掴み先生、先生ともてはやされてモンスターが出来上がる。
暴力をふるわれたりとか散々飲み食いした代金を払わすだけに呼びつけられたりとか。
立場的に公にできない編集者に同情するよ。↓

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2022年02月25日(金)4 tweetssource

2月25日

@Breathe_Arts

BreatheArts staff@Breathe_Arts

#緒方恵美 】出演情報
本日2/25(金)より#AudibleApp にて緒方恵美が朗読を担当した『はてしない物語 上 』が配信開始!映画『ネバー・エンディング・ストーリー』の原作にして不朽の名作。ファンタジーの世界をお楽しみください!
『はてしない物語 上』 www.audible.co.jp/pd/B09R7G4P23?

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2月25日

@Megumi_Ogata

緒方恵美@不思議な少年5/2-3東京@Megumi_Ogata

【解禁】「はてしない物語 上巻」朗読を担当しました!
ミヒャエル・エンデの名作中の名作、元祖・ファンタジー。お子さんから大人まで楽しめる素晴らしい作品です。
Amazon・オーディブルで【本日発売】。月定額で読めるサービスも。30日間無料です。ぜひ。
www.amazon.co.jp/dp/B09R7G4FJ5/ @amazonJP pic.twitter.com/FiG6zYj5pe

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2月25日

@nk12

海法 紀光@nk12

国際情勢の変化は、一夜にして起きたかのように感じることも、背後には数十年の積み重ねがあるわけで、その数十年の間にできたこと、うまくいかなかったことを検討しつつ、今後の数十年に向けてどうするかを考えていかないとと思うのです。

posted at 11:07:48

2022年02月24日(木)4 tweetssource

2月24日

@36_Megu

🎠フラジャイル27巻発売中🎠恵三朗🎠@36_Megu

明日発売!アフタヌーン4月号にて
2カ月休みに休みまくった病理医漫画 #フラジャイル 90話「岸京一郎(サブタイトル)」が
大増56ページで掲載です。

まだしばらく終わりませんので物語に集中して読んでいただけるととても幸せ。
ぜひぜひよろしくお願いします~ pic.twitter.com/XFvzZOpbz1

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2月24日

@atwonder_comic

@ワンダーのアメコミコーナー 【更新終了/今後は@atwonderをチェック】@atwonder_comic

アニメ『X-MEN (1990s)』Disney+配信開始! というわけで1階コーナーより、短冊ジャケが懐かしい8cmCDシングルを1枚ピックアップ。

AMBIENCE『BACK TO YOU / 抱きしめたい 誰よりも…』❗️ アニメX-MEN、テレビ東京放映時のEDテーマ&2代目OPテーマです。古本屋さんで待ってるぜ pic.twitter.com/pOMDMvaFni

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2月24日

@RASENJIN

Хаями🍥Расэндзин@RASENJIN

戦争はどうしようもないです。人が死に、傷つき、大切なものを失い、その痛みは長年にわたって続く。そして多様で複雑な世界をたったの二色に塗りつぶしてしまう。これを解きほぐすのにもまた膨大な時間がかかるのです。

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2022年02月23日(水)5 tweetssource

2月23日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho 私が書いたことについて、内容を無視されて同じことを繰り返されても会話が進まないかと思うのですが、いかがでしょうか?
仕方ないので、もう一度だけ説明しますね。

posted at 09:19:40

2月23日

@nk12

海法 紀光@nk12

@good_Sloth 最初のほうに書いてますが、不当な圧力等がなかったとしても、様々な理由で男女比率は偏るでしょうし、それは問題にしていません。
不当な圧力、制限をなくし、各人が自由にやって、その結果、男女比に差があったとして、問題はないでしょう。

posted at 06:28:45

2022年02月22日(火)58 tweetssource

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho 「格差の原因には男性由来、女性由来、是正すべき問題、特に誰も悪くない問題など様々あります」と書いた通り、是正すべき問題にも、男性由来、女性由来、男女関係ないものがあります。
特段「男性が悪いと言えるものだけ直せ」という話はしていませんが、そのように読める箇所があったでしょうか?

posted at 17:34:55

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho 過去、小倉様が出会った方の中に、「格差があること自体が差別で、それは全部男性が悪く、どんな方法でも、それを是正すべき」と主張される方がいたのかもしれません。しかし、私は特にそういう主張はしていないつもりですので、今一度、私のツイートを、確認いただければと思います。

posted at 15:14:36

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho 逆に言うと、誰が悪いわけでもない格差が残っている時、私はそれを問題にしていませんし、それを解消する案を出せと言われても困ってしまいます。もっとも法曹など公共性が高い職務においては、男女格差が大きすぎるのは社会にとって問題だという議論はあるでしょうが、それはさらに別の話です。

posted at 15:13:59

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho で、話が食い違った原因を考えると、私が差別の話をしてる時に、どうやら小倉様は「格差解消」にこだわっておられるようですね。女性差別に繋がる不当な圧力の一例を求められれば、「男性が悪い」例が出るのは当然です。一方で、格差の話をするなら、もちろん、男女関係なく様々なものがあるでしょう。

posted at 15:13:27

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho さて、いつのまにか、小倉様から「司法試験合格者数の男女間格差の解消」を求められてますが、まず、その話は私が持ち出したものではないことを明確にしておきます。
弁護士業界に詳しいわけではないので、具体的な解消案は、自分はありません。

posted at 15:13:04

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho ある女性がキャリアを選ぶ時に、その業界の女性の扱いは気になるでしょう。例えば弁護士からセクハラを受けた女性の話を聞いた人が、弁護士志望を変えることはあるでしょう。

そういうのを変えるのは、小なりとも意味があるという話ですが、どこかおかしいでしょうか?

posted at 12:05:19

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho 「小さな原因」と書いた通り「横行」と形容されるほどの大規模の話はしていません。弁護士業界のセクハラ実態について不案内なのですが、ゼロということはさすがにないとおもいますので。

posted at 11:51:39

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho で、それについては、先に書いた通り、主要な原因とも大きく改善するとも言ってないが、一つの圧力の具体例ではあり、改善すれば小さくは影響する(と期待できる)てましょう。

posted at 11:47:55

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho ああ、すいません、こちらは私のミスですね。
「社会学者の言う社会構造は実態がない」という話を受けて、社会構造による圧力の一般論に移ったつもりでしたが、小倉様の要求してるのは弁護士業界の具体例でしたので、弁護士業界の話になります。先のツイートはお詫びの上、訂正します。

posted at 11:46:58

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho 小さな原因を解決すれば、少し近づく(と期待できる)でしょう。
大きく近づくとか完全に格差が埋まるという話はしてないと何度も書いてますよね?

posted at 11:41:08

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@shimpbell いえ、私のツイート全部は、そのnoteなしで読めますし、それで成立しています。
なぜ「論理の上で関連する」と思うのですか?

posted at 11:14:43

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho これは、「ある業界でセクハラを改善すると男女平等に近づく。どこまで大きく近づくかは別問題だし、その業界にセクハラが横行してるという話でもない」ということなのですが。

posted at 11:03:17

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho いえ、司法業界の話もしていませんし、そもそも、「大小を問わず原因の一つであり、全体の影響力の話はしてない」と何度も申し上げてるのですが、伝わっていないでしょうか?

posted at 11:02:22

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho まず私は「セクハラが多くて入れない」の例に東大や理工学部を想定してませんでした。後から、それを持ち出したのは、小倉様です。
セクハラが強くて入りづらい業界自体は様々にあるかと思いますし、セクハラ改善で女性が入りやすくなることもあるでしょう。

posted at 10:53:37

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho 一例を挙げたものについて「とにかく男性が悪い~取りえない」と決めつけられても困ります。
女性同士の問題もあるでしょうし、広く社会を変えていくためには、男女ともに改善点が色々あるのは前提です。

posted at 10:51:09

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@shimpbell 「最初のnote「次世代の男の子たちをミソジニー沼から守るため」」の話は、私はしていませんし、引用も言及もしていませんので、それを持ち出されても困ります。

posted at 10:45:26

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho 「それで全部の格差が急になくなったりはしませんが、セクハラが減った分、マシにはなるでしょう」と書いた通り、大小を問わず原因の一つであるという話で、全体の数字の影響力の話はしていませんし、多分、小さいでしょう。

posted at 10:43:48

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho 日本社会は、基本的に女尊男卑、とは私は思いませんが、それはそれとして、「釣り合ってると認識されない」なら、その認識を変えていくといいんじゃないですかね。

posted at 10:40:16

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@rionaoki そこまで単純な話ではないと思います。
たとえば、結婚生活がうまくいかなくなって、DVが増え、結果として、女性が傷つくことが増えるといったシナリオも考えられます。

posted at 10:38:57

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho 女性が上方婚を望むとして、女性の自由な選択によるものもあるでしょうが、他の様々な非対称の要因による圧力(男性が上方婚を望まない問題、女性が結婚すると職を続けにくくなる問題、結婚しても、家事が女性にまかせられがちな問題その他)もあり、それらに対処することはできるでしょう。

posted at 10:38:01

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho たとえば「男性のセクハラが多くて、女性が入りづらい」とかだったら、セクハラを減らせば、入りやすくなりますね。それで全部の格差が急になくなったりはしませんが、セクハラが減った分、マシにはなるでしょう。

posted at 10:33:15

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@rionaoki 「より大きな問題」の程度によります。
例えば、弁護士の男女比が是正されたが、より大きな女性差別被害が出るなら、他の方法を考えたほうがよいのでは。

posted at 10:29:58

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho 例えば、そんなに主婦が得なら、なんで、主夫は少ないのか、とかですね。
主夫が社会的に存在しづらい様々な理由があるとしたら、それらを減らすことで、主婦と主夫の割合が「近づき」それによって、弁護士の男女平等にも「近づく」でしょう。
他にも様々な方法論があるかと考えます。

posted at 10:28:51

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho 弁護士の男女比については、配偶者の扶養機会以外にも様々な不当な圧力があり、それらを改善することはできるでしょう。不当な圧力を減らせば、比率五分五分にはならなくても、男女平等に近づくでしょう。
次に、配偶者の扶養格差を改善するとして、いきなり扶養義務をなくす以外も考えられます。

posted at 10:27:45

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho まず男女間格差を完全に五分五分になるまで埋めるべき、という話はしていません。
男女平等というのは、それぞれが不当な圧力を受けずに自由に選択ができるということで、自由な選択をした上で、完全に五分五分にはならないし、なる必要もないでしょう。
これが大前提です。(続)

posted at 10:26:32

2月22日

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海法 紀光@nk12

@shimpbell 私が広義の女性差別と狭義の女性差別を混同したのは、どのツイートのどの部分でしょうか?
このツイートのこれが広義で、このツイートのこれが狭義とご指摘いただけると助かります。

posted at 10:15:12

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho まず質問に答えてください。
小倉様は、「配偶者による不要禁止」が本当の意味で、男女差別の解消に繋がると思いますか?
私は、仮にそれが、弁護士の性別比を是正したとして、より大きな様々な問題を起こすので意味がないと思いますが、いかがでしょう?

posted at 10:13:43

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho 繰り返しますが、小倉様は女性が無試験で弁護士資格を付与されるというのが、本当に男女平等を達成する道だと思いますか?
それとも間違った極端な女性差別批判の言い分を真似しているのですか?

posted at 10:04:14

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho 小倉様は、「配偶者による不要禁止」が本当の意味で、男女差別の解消に繋がると思いますか?
それとも単に「女性差別主義者の言う極端で無理のある解決法」を真似しているのですか、どちらでしょうか?

posted at 10:03:16

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho 前にも書きましたが、差別の指摘が正しくても、差別解消の方法が間違っていたり、強引すぎたりするものは当然にあります。
小倉様が、「間違った差別の指摘や、過激すぎる対処」に反対するのはわかりますし、私もそこは同意であり、この論点はここで終わりで良いと思いますが、何か他にありますか?

posted at 10:01:53

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho 「社会構造的な差別は、経済合理性と結びついていることも多く、簡単には対処できませんが」と書いた部分をお読みいただけなかったようですね。
様々な社会的な不当な圧力を解消した結果、長期的に平等に近づけばよしという話をしています。
いきなり、人数比を半々にしろ、という話はしていません。

posted at 10:00:27

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@shimpbell ある状況に、女性差別があることは、男性差別がないことを意味しません。多くの社会構造は両方が絡み合っています。
この場合は、女性差別の話を振られたので、女性差別の観点から語りました。
男性に対する不当な圧力は当然あるでしょう。一方、女性に対する不当な圧力がないという話にもなりません。

posted at 09:51:29

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho 「お前のような貧乏人の子どもですら司法試験を受けたのは男性が優遇されていたからだ、責任とって今すぐやめろ」という話は、どこから出てきたのでしょうか。
前後の流れを考えると、それが小倉さんの考える一般的な、女性差別批判の例ということになりますが、それでよいでしょうか?

posted at 09:42:42

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho 社会的に女性が司法試験をあまり目指さない状況があり、かつそこに女性の自発的な意志以外による、様々な社会的圧力があるとしたら、それは一つの差別ですね。
社会構造的な差別は、経済合理性と結びついていることも多く、簡単には対処できませんが、しかし、司法書士を目指す女性が(続)

posted at 09:37:51

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho 極端で無茶な女性差別を訴える人がいるのは理解しておりますが、まぁ無茶なことを言う人は、どの陣営、どの思想にもいるので私は無視してます。
重要なのは実際に差別されている女性が数多く存在することで、限定をつけず女性差別と言った場合は、そういうものを考えています。

posted at 09:19:36

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho 小倉さんの考える「近時女性差別だとする指摘の多く」を私は共有してないので、なんとも言えませんね。

小倉さんからすると、「女性差別だとする指摘の多く」は妥当なものではないので、女性差別を限定せず、一般的に言った場合、「妥当でない酷いものを多く含む」と解釈されるわけですね。

posted at 09:17:52

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho ここで言う女性差別の訴えは「常識的に考えて、ある程度、妥当といえる指摘」ですよ。
直前のツイートに書いたので、文脈としても理解できるかと思いますが、いかがでしょう。

posted at 09:12:28

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho 例えば「馬は足が速い」と書いたことについて、「あらゆる馬が常に足が速いんだな。病気の馬はどうなんだ」と言われても困ります。
言外の制限がそこにあるわけです。
「女性差別の訴え」についても「不合理や不公正なものも含むあらゆる女性差別の訴え」であるとは限らない、と、お考えいただければ。

posted at 09:11:15

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho 反発しない人もいるし、ミソジニー以外の反発、妥当な反論をする人もいるでしょう。
その上で、全体で見た場合、ミソジニー的な反発「も」避け得ない形で含まれるだろう、という意味で、絶対起こると書きました。
以上で、通じますでしょうか?

posted at 09:08:27

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho まず「あなたは女性差別してます」は、常識的に考えて、ある程度、妥当といえる指摘を想定していました。
「内容に関わらず、あらゆる女性差別の訴え」という風には取れないと思いますが、いかがでしょうか。
また「ミソジニー反発が絶対に怒る」は「反発の全部がミソジニー」を意味しません。

posted at 09:06:06

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho なるほど
「「あなたは女性差別してます」というのは、ミソジニー反発が絶対に起きるわけで」
という文章を「どのような無根拠で、間違った差別指摘でも、それへの反発はミソジニー反発である」と読まれたわけですね。

posted at 09:04:29

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@chosakukenho 女性差別を指摘するものの中に、妥当といえるものも、そうでないのも、差別の批判は正しくても、解決法が極端すぎるものも、様々にあるでしょう。

様々な女性差別批判がある中で、小倉様は、なぜ「男性の資産を女性に贈与されるべき」を最初に挙げるんですか?

posted at 08:56:05

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

@m_m1941 「おまえのこの言い方、やり方は、反発を招くだけなのでやめろ」という場合は、当然ありますよね(もちろん、自分が一方的に正しいとは限らないので、自分の信用をかけてそういう主張を行う場合ですが)

posted at 08:40:36

2月22日

@nk12

海法 紀光@nk12

差別運動が起こす軋轢を見ると、もう少し反発が少ない形で、双方やれないかなと思うし、そこに向かって努力するのは大切と思います。

ただ配慮しても差別と向かい合うなら反発は必ず起こるし、配慮しすぎて、内容が無になっても仕方ない。

第三者視点でが軋轢だけで批判するのは慎重になるべきです

posted at 07:04:48

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